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“Va a generar la contracción de un sector que era caso de éxito”, sostiene Dupuy sobre cambio del régimen laboral en sector no tradicional
"Una norma laboral bien hecha promueve más trabajo. Sin embargo, generalmente, cuando han salido normas legales, más que todo del Congreso o del Ejecutivo, se enfocan solamente en la parte de los derechos, pero no tanto en la empleabilidad. En un país en el que tenemos un 75% de informalidad, donde no se aplican las normas laborales, este tipo de leyes lo que hacen es complicar la eliminación de la informalidad".